cope® - Ihr Spezialist für Zusammenarbeit
Coaching
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Coaching bei cope®
Gemeinsam Ziele erreichen
Was bedeutet der Begriff "Coaching"?
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Ursprünglich: coach = Kutsche
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Später: Coach von Sportlern / Sportteams
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Heute: Begleiter von Entwicklungsprozessen von Personen oder Teams
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Grenze: Coaching ist keine Therapie
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hat stets einen beruflichen Bezug
Welche Coaching-Arten gibt es?
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Der Coach als Schatten:
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Coach nimmt am Alltag des Coachee teil
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Coach reflektiert Aktionen des Coachees
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Der Coach im Hintergrund:
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Treffen außerhalb des Arbeitsalltags
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für Außenstehende nicht sichtbar
Coaching - Weiterbildung der Zukunft?
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Coaching ist “im Kommen”
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Klare Zielvereinbarungen zwischen Coach und Coachee
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Eindeutige Maßnahmenpläne zum Erreichen der Teilziele
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Prozessbegleitung verringert „Rückfälle“
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Mehr Aufmerksamkeit auf „Warum nicht?“
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Coachee bestimmt Ende des Coachings
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Schwerpunkt liegt auf „Tun“, nicht auf Wissensvermittlung
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Passgenau die Themen, die wichtig sind - kein Rundumschlag
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Für viele Zielgruppen geeignet (von Sekretärin / Sachbearbeiter über Führungskräfte bis hin zu Vorständen)
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Coachee nur stundenweise abwesend
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Vertraulichkeit ist gewährleistet
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vielfältige Themen möglich
